Politique de confidentialité

La protection de vos données personnelles constitue une priorité pour HUMATALENTS.

Dans le cadre de ses activités de recrutement, de conseil et d'accompagnement professionnel, HUMATALENTS collecte et traite certaines données à caractère personnel conformément au Règlement général sur la protection des données (RGPD) et à la législation française applicable.

Le responsable du traitement est :

HUMATALENTS
Société par actions simplifiée unipersonnelle (SASU) au capital de 1 000 €
RCS : LYON 991563495
SIRET : 991 563 495 00019
Siège social : 2 BIS IMPASSE DES RAZES, 69320 FEYZIN, France
Bureaux : 26 RUE PIERRE ROBIN, 69007 LYON, France

Téléphone : 04 78 66 83 01
E-mail : contact@humatalents.fr

Selon votre utilisation du site, HUMATALENTS peut collecter les catégories de données suivantes :

Pour les candidats :
- Nom, prénom et coordonnées.
- Adresse électronique et numéro de téléphone.
- Informations relatives au parcours professionnel, aux expériences, formations, diplômes et compétences.
- Curriculum vitae (CV) et lettre de motivation.
- Disponibilités, mobilité géographique et préférences professionnelles.
- Informations communiquées volontairement dans le cadre d'une candidature.

Pour les entreprises et recruteurs :
- Nom et coordonnées de l'entreprise.
- Nom, prénom et fonction de l'interlocuteur professionnel.
- Coordonnées professionnelles.
- Informations relatives aux besoins en recrutement, aux postes proposés et aux conditions d'emploi.
- Contenu des échanges et demandes transmis à HUMATALENTS.

Lors de la navigation sur le site :

Certaines données techniques peuvent être traitées pour assurer le fonctionnement, la sécurité et la maintenance du site, notamment l'adresse IP, les informations relatives au navigateur et les journaux techniques.

HUMATALENTS demande aux candidats de ne pas transmettre de données sensibles sans nécessité particulière, notamment des informations relatives à leur santé, à leur situation familiale ou à leurs convictions personnelles.

Les données personnelles sont collectées et utilisées pour les finalités suivantes :

Les données collectées ne sont pas utilisées pour des finalités incompatibles avec celles présentées dans la présente politique.

Les données personnelles collectées sont destinées aux personnes habilitées au sein de HUMATALENTS, dans la limite de leurs attributions professionnelles.

Dans le cadre des procédures de recrutement, certaines informations relatives aux candidats peuvent être communiquées aux entreprises clientes ou partenaires concernés par les opportunités professionnelles proposées.

HUMATALENTS veille à limiter cette communication aux données pertinentes et nécessaires au recrutement.

Les données peuvent également être accessibles à des prestataires techniques intervenant dans l'hébergement, la maintenance, le stockage ou la gestion des services numériques, dans le cadre de leurs missions et sous réserve des garanties contractuelles appropriées.

HUMATALENTS ne vend pas les données personnelles des utilisateurs.

Les données personnelles sont conservées pendant une durée proportionnée aux finalités pour lesquelles elles ont été collectées.

Candidatures : les données des candidats non retenus peuvent être conservées pendant une durée maximale de deux ans à compter du dernier contact, afin de pouvoir leur proposer de nouvelles opportunités professionnelles, sous réserve de leur information et de leur droit d'opposition.

Les candidats peuvent demander à tout moment la suppression de leurs données, sous réserve des obligations légales de conservation applicables.

Demandes de recrutement et relations commerciales : les données sont conservées pendant la durée nécessaire au suivi de la relation professionnelle, puis archivées lorsque cela est nécessaire pour respecter les obligations légales ou défendre les droits de HUMATALENTS.

Formulaires de contact : les informations sont conservées pendant le temps nécessaire au traitement de la demande et à son suivi éventuel.

Données techniques : elles sont conservées pendant une durée adaptée aux besoins de sécurité et de fonctionnement du site.

HUMATALENTS met en œuvre des mesures techniques et organisationnelles appropriées afin de protéger les données personnelles contre les accès non autorisés, la perte, l'altération, la divulgation ou la destruction.

Ces mesures comprennent notamment, selon les services effectivement déployés, des dispositifs de contrôle des accès, de sécurisation des communications et de protection des documents transmis.

L'accès aux informations personnelles est limité aux personnes ayant besoin d'en connaître dans le cadre de leurs fonctions.

Conformément à la réglementation applicable, vous disposez, selon votre situation et la base légale du traitement, des droits suivants :

• Droit d'accès : obtenir des informations sur les données personnelles vous concernant.
• Droit de rectification : demander la correction de données inexactes ou incomplètes.
• Droit à l'effacement : demander la suppression de vos données lorsque les conditions légales sont réunies.
• Droit d'opposition : vous opposer à certains traitements fondés sur l'intérêt légitime.
• Droit à la limitation : demander la suspension temporaire de certains traitements.
• Droit à la portabilité : recevoir certaines données dans un format structuré et couramment utilisé lorsque les conditions légales sont remplies.
• Droit de retrait du consentement : retirer votre consentement à tout moment lorsqu'un traitement repose sur celui-ci.

Pour exercer vos droits, vous pouvez adresser votre demande à :

contact@humatalents.fr

HUMATALENTS répond aux demandes dans les délais prévus par la réglementation, en principe dans un délai d'un mois à compter de leur réception, sous réserve des prolongations légalement autorisées.

Vous pouvez également introduire une réclamation auprès de la Commission nationale de l'informatique et des libertés (CNIL) :

https://www.cnil.fr

Le site HUMATALENTS peut utiliser des cookies et autres traceurs destinés à assurer son fonctionnement, sa sécurité ou à mesurer sa fréquentation.

Les cookies non strictement nécessaires sont soumis au consentement préalable de l'utilisateur lorsque la réglementation l'exige.

Les informations relatives aux cookies effectivement utilisés, à leurs finalités et à la gestion des préférences sont détaillées dans la Politique de cookies du site.

Certains prestataires techniques utilisés par HUMATALENTS peuvent être amenés à traiter des données en dehors de l'Espace économique européen.

Lorsque de tels transferts existent, HUMATALENTS veille à ce qu'ils soient encadrés par les mécanismes prévus par la réglementation applicable, notamment une décision d'adéquation ou des clauses contractuelles types accompagnées, si nécessaire, de mesures complémentaires.

Les informations relatives aux transferts effectivement réalisés peuvent être demandées à HUMATALENTS.

HUMATALENTS privilégie une approche humaine dans l'étude des candidatures et la sélection des profils professionnels.

Les candidatures sont examinées dans le cadre de ses processus de recrutement.

Aucune décision produisant des effets juridiques ou affectant significativement les candidats ne doit être prise exclusivement sur la base d'un traitement automatisé sans que les garanties requises par la réglementation soient respectées.

HUMATALENTS se réserve la possibilité de modifier la présente politique afin de tenir compte des évolutions réglementaires, techniques ou organisationnelles.

La version en vigueur est celle publiée sur le site internet, accompagnée de sa date de dernière mise à jour.

Pour toute question relative à la présente politique ou au traitement de vos données personnelles :

HUMATALENTS
26 RUE PIERRE ROBIN
69007 LYON, France

Siège social : 2 BIS IMPASSE DES RAZES, 69320 FEYZIN, France

Téléphone : 04 78 66 83 01
E-mail : contact@humatalents.fr